[1]
Kuswahyudi, I.J. et al. 2022. Pengaruh Kompensasi, Motivasi dan Beban Kerja terhadap Turnover Intention Karyawan pada PT. Berkah Kawasan Manyar Sejahtera. Jurnal Pendidikan Tambusai. 6, 2 (Jun. 2022), 11261–11280. DOI:https://doi.org/10.31004/jptam.v6i2.4227.