Abdimas: Sosialisasi Literasi Keuangan Bagi Divisi HRD Perusahaan di Kab Karawang
Keywords:
Financial Literacy, Divisi HRDAbstract
Literasi keuangan memiliki peran krusial bagi Divisi HRD sebuah perusahaan, terutama dalam manajemen sumber daya manusia dan pengambilan keputusan organisasional. Kegiatan ini menekankan pentingnya literasi keuangan di kalangan Divisi HRD, dengan fokus pada persiapan, pelaksanaan, dan evaluasi kegiatan Abdimas sosialisasi literasi keuangan di Karawang. Tujuan utama adalah meningkatkan pemahaman dan keterampilan keuangan anggota Divisi HRD, memastikan pengelolaan anggaran dan sumber daya manusia yang efektif. Sosialisasi juga bertujuan memberikan dukungan yang lebih baik kepada karyawan, meningkatkan kesejahteraan mereka, dan menciptakan lingkungan kerja yang produktif. Melalui persiapan matang, pelaksanaan yang interaktif, dan evaluasi menyeluruh, kegiatan ini sukses menyajikan materi yang relevan dan bermanfaat. Hasilnya mencerminkan partisipasi tinggi, umpan balik positif, dan dampak positif dalam meningkatkan literasi keuangan di Divisi HRD perusahaan. Sebagai upaya menyasar masalah literasi keuangan di tingkat organisasi, artikel ini juga mencantumkan survei Otoritas Jasa Keuangan (OJK) yang menggambarkan tantangan literasi keuangan di masyarakat Indonesia. Kegiatan ini memaparkan bahwa melalui pendekatan terarah, Abdimas dapat menjadi instrumen efektif untuk mendukung pengembangan keterampilan dan pemahaman finansial di lingkungan perusahaan.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
Citation Check
License
Copyright (c) 2024 Endang Mahpudin

This work is licensed under a Creative Commons Attribution-ShareAlike 4.0 International License.
Authors who publish with this journal agree to the following terms:
- Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution License that allows others to share the work with an acknowledgement of the work’s authorship and initial publication in this journal.
- Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal’s published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgement of its initial publication in this journal.
- Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work (See The Effect of Open Access).